Now showing items 1-6 of 6

    • «Er du her, så regner jeg med deg!» 

      Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Lau, Bjørn; Salomon, Robert (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet., 2012)
    • «Etter 1001 natt…» 

      Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Svare, Helge; Salomon, Robert (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet ved HiOA, 2014)
      Dette prosjektets hovedformål er å bygge ny kunnskap om hvordan ledere i industrien gjennom aktiv ledelse kan forlenge karrieren til bedriftens seniormedarbeidere. Hovedproblemstillingen i denne studien er følgende: Hvordan ...
    • Evaluering av forsøket “Arbeidsavklarings- penger (AAP) som lønnstilskudd” 

      Spjelkavik, Øystein; Terjesen, Hans Chr. Aargaard (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet ved HiOA, 2016)
      Forsøket «AAP som lønnstilskudd» (2013-2018) er iverksatt i 5 fylker med tre virkemidler; arbeidsavklaringspenger (AAP) som lønnstilskudd, utvidet adgang til midlertidig ansettelse, og utvidet oppfølging fra Nav-veileder ...
    • HR-funksjonens rolle i seniorpolitikken 

      Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Salomon, Robert; Bernstrøm, Vilde Hoff (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet ved HiOA, 2015)
      På oppdrag fra Senter for seniorpolitikk og i samarbeid med Abelia har Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) gjennomført en studie i kunnskapsbedrifter organisert i arbeidsgiverorganisasjonen Abelia som utforsker HR-funksjonens ...
    • Kunnskapsdeling i travelhetens tid 

      Enehaug, Heidi; Svare, Helge; Klethagen, Pål; Anderson-Glenna, Mary; Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Fatnes, Anne Marie (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet ved HiOA, 2015)
      Vi har i dette prosjektet undersøkt vilkårene for og bruken av ulike former for kunnskapsdeling i kunnskapsbedrifter. En bærende hypotese i prosjektet er at det er en sammenheng mellom kunnskapsdeling og læring og det ...
    • Samarbeid om redusert sykefravær i prosessindustrien 

      Terjesen, Hans Chr. Aargaard; Hilsen, Anne Inga (Oslo: Arbeidsforskningsinstituttet., 2013)
      Denne rapporten er en sluttrapport fra prosjektet ”Samarbeid om redusert sykefravær i industrien”. Prosjektet ble iverksatt høsten 2010 og avsluttet i desember 2012. Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) har hatt prosjektledelsen, ...